• Formulario de filiación debidamente completo; con letra
imprenta, legible y firmado.
• Carta donde se indican las razones por las que solicita
residencia permanente. Debe indicarse el nombre completo de la persona
solicitante, nacionalidad, edad, ocupación, dirección del lugar donde vive y
lugar o medio para notificaciones. La carta debe estar firmada, puede hacerlo
frente al funcionario(a) de Migración o bien presentar la firma autenticada por
un abogado.
• Recibo de pago por la suma de US$50,00; donde se indique
el nombre de la persona extranjera como depositante. Este dinero debe cancelarse
en colones, en la cuenta 242480-0 del Banco de Costa Rica.
• Recibo de pago por la suma de ¢ 125 y ¢2,50; por cada hoja
que presente con la solicitud, por concepto de timbres, donde se indique el
nombre de la persona extranjera como depositante, en la cuenta 242480-0 del
Banco de Costa Rica.
• Dos fotografías tamaño pasaporte, de frente y de fecha
reciente de la persona extranjera.
• Comprobante de registro de huellas, emitido por el
Ministerio de Seguridad Pública. Sólo para personas mayores de 12 años.
• Comprobante de inscripción consular. Los requisitos para
dicha inscripción serán determinados en el Consulado correspondiente.
• Certificación de nacimiento de la persona extranjera;
emitida en el país de origen, debidamente legalizada y autenticada o
apostillada.
• Certificación de antecedentes penales de la persona
extranjera del país de origen o del lugar donde haya residido legalmente los
últimos tres años, debidamente legalizada y autenticada o apostillada. Para
esos efectos deberá demostrar adicionalmente la legalidad de su permanencia en
ese país mediante copia certificada del documento migratorio obtenido en el
plazo indicado.
• Fotocopia de todas las páginas del pasaporte vigente de la
persona extranjera. La fotocopia deberá certificarse, ya sea confrontadas con
el original ante el funcionario(a) que las recibe, o mediante notario público.
• Contrato de trabajo de conformidad con el artículo 23 y 24
del Código de Trabajo, indicando el salario mensual y autenticado.
• Declaración jurada suscrita por el empleador certificando
la experiencia del trabajador donde se especifique las funciones
especializadas, y sus conocimientos para el puesto.
• Certificación de títulos y experiencia del trabajador que
lo acredite para el puesto a desempeñar, debidamente apostillados o legalizados
y autenticados en caso de que se hayan obtenido en el exterior.
• Certificación de la entidad aseguradora correspondiente,
que indique que la empresa se encuentra al día en el pago de la póliza de
riesgos del trabajo.
• Certificación de personería jurídica de la empresa o
institución con fecha de expedición no mayor a un mes a la presentación de la
solicitud de residencia temporal para la persona extranjera.
• Copia certificada del acta constitutiva de tratarse de
empresa y comprobante que se encuentra al día con el pago de impuestos
municipales y tributarios.
• Certificación de ingresos por Contador Público Autorizado
y Balance de Situación.
• En caso de tratarse del cónyuge, además de los requisitos
anteriores, deberá presentar la certificación de matrimonio debidamente
legalizada y autenticada o apostillada. La solicitud de los hijos menores
deberá realizarla sus padres, y en el caso de los hijos mayores con
discapacidad, deberá presentar dictamen médico, y en aquellos casos en que
corresponda la certificación de la curatela emitida por el juez.